نقد و بررسی
پیام های آموزشی و انگیزشی برای بهبود رفتار سازمانیمشخصات
ناشر
نقش آفرینان طنین بابکان
نویسنده
مهدی استرآبادی
قطع کتاب
وزیری
نوع جلد
شومیز
سال چاپ
1391
نوبت چاپ
اول
تعداد صفحات
238
![](https://gitamehr.ir/wp-content/uploads/2022/09/Asset-3.png)
کتاب پیام های آموزشی و انگیزشی برای بهبود رفتار سازمانی نوشته مهدی استرآبادی توسط انتشارات نقش آفرینان بابکان به چاپ رسیده است
موضوع کتاب: مدیریت، رفتار سازمانی، دستورالعمل های رفتاری کارکنان
موضوع این کتاب، ارائة مباحث و پیامهای انگیزشی و آموزشی در جهت بهبود رفتار سازمانی کارکنان با توجّه به اصول روانشناسی است. هدف از تدوین مجموعة حاضر، طرح شعارهای آموزشی و انگیزشی برای سازمانها و واحدهای تولیدی و نیز طرح دستورالعملهای مناسب رفتاری برای کارکنان، سرپرستان و مدیران در جهت دلپذیرتر کردن محیط کار و افزایش بهرهوری است. نگارنده در این اثر میکوشد تا با توجّه و تأکید بر مباحث روانشناسی، توصیههای مفید رفتاری را در زمینههای مختلف مدیریت، بهرهوری، حفاظت و ایمنی، مهارت، آموزش، ارتباطات، رفتار و… در اختیار مخاطب قرار داده و از این راه به وی در ایجاد فضای مناسب و دلپذیر در محیط کار و تشویق کارکنان به انجام اصول کار و ترغیب آنها به رفتارهای معقول و در نتیجه دسترسی آسانتر به اهداف سازمانی کمک کند.
0دیدگاه