کتاب جامع مدیریت

کتاب جامع مدیریت نوشته مهرداد پرچ, توسط انتشارات کتاب مهربان به چاپ رسیده است.

موضوع کتاب: مدیریت, مبانی سازمان و مدیریت, نظریه‌های سازمان و مدیریت, تاریخچه پیدایش مدیریت

این کتابی که می خوانید حاوی خلاصه درسی از کتابهای مبانی سازمان و مدیریت، مبانی رفتار سازمانی، تجزیه و تحلیل و طراحی سیستم دکتر علی رضائیان استاد برجسته مدیریت و کتاب مدیریت منابع انسانی دکتر اسفندیار سعادت که عمدتاً جهت طرح سؤالات کنکور کارشناسی ارشد مورد استفاده قرار می گیرند است.در کنکور های کارشناسی ارشد دانشگاه های سراسری و آزاد برای رشته های مدیریت( با کلیه گرایش ها)، مدیریت سیستم و بهره وری و … درس تئوری های مدیریت از اهمیت ویژه ای برخوردار است. با نگاهی به سوالات چند سال گذشته و تجزیه و تحلیل آن ها مشخص شد که توجه طراحان محترم به هنگام طرح سوال عمدتا معطوف به کتابهای مبانی سازمان و مدیریت، مبانی مدیریت رفتار سازمانی، تجزیه و تحلیل و طراحی سیستم دکتر علی رضاییان، استاد برجسته مدیریت و چهره ماندگار مدیریت کشور،  و مدیریت منابع انسانی دکتر اسفندیار سعادت بوده است.

معرفی مباحث کتاب جامع مدیریت

1. مبانی سازمان و مدیریت، مدیریت و کارآفرینی
2. نظریه‌های سازمان و مدیریت
3. خلاقیت و نوآوری، تصمیم‌گیری و حل مسأله
4. مبانی برنامه‌ریزی، برنامه‌ریزی و مدیریت راهبردی
5. عناصر و مفاهیم سازمانی، سازماندهی و طراحی سازمان
6. هماهنگی ،مدیریت منابع انسانی، مدیریت بازار و بسیج منابع انسانی
7. مبانی رهبری، هدایت از طریق انگیزش، هدایت از طریق ارتباطات، مبانی کنترل
8. مدیریت بحران و سیستم‌های کنترل راهبردی، رفتار سازمانی، معنی و مفهوم کار
9. ادراک، فراگرد یادگیری، انگیزش و رفتار، هدف‌گذاری، تحلیل مراوده‌ای
10. نگرش‌های شغلی و رفتار، ویژگی‌های اساسی گروه‌ها
11. پویایی گروهی و میان گروهی، فراگرد ارتباطات، رهبری
12. مدیریت بهره‌وری فرد و سازمان، مدیریت تحمل سازمانی
13. مدیریت منابع انسانی، ماهیت مدیریت منابع انسانی
14. تاریخچه پیدایش مدیریت منابع انسانی
15. تجزیه و تحلیل شغل، فرایند برنامه‌ریزی نیروی انسانی
16. فرایند کارمندیابی، فرایند انتخاب، فرایند اجتماعی کردن
17. فرایند آموزش کارکنان، ارزیابی عملکرد
18. سیستم پاداش، مدیریت حقوق و دستمزد، انضباط، تجزیه و تحلیل و طراحی سیستم
19. نگاهی کلی بر سیستم‌، مبانی سیستم، علم کنترل و ارتباطات
20. شناخت خرده‌سیستم‌ها و ساده‌سازی الگوی تعاملی آنها
21. ……….